Claudia Kurz

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Seminare für Unternehmen

Weiterbildung

Vom Wissen zum Handeln

In praxisnahen Kurz-Workshops erhalten Führungskräfte und Mitarbeitende essenzielles Wissen zu den wichtigsten Themen der heutigen Arbeitswelt. In nur zwei Stunden vermitteln die Workshops klare Orientierung, konkrete Handlungsstrategien und direkt anwendbare Tools – Teilnahmezertifikat inklusive.

Für mehr Sicherheit, Professionalität und Gesundheit im Arbeitsalltag.

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Firmenseminare im Überblick

Gesund führen – Health-oriented Leadership

Als Führungskraft möchten Sie Ihr Team erfolgreich führen und gleichzeitig gesund bleiben? In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Ihre eigene Gesundheit schützen, Motivation und Leistungsfähigkeit Ihres Teams fördern und eine wertschätzende, resiliente Führungskultur entwickeln.

Sie erfahren, wie Sie die eigene Überlastung frühzeitig erkennen und Stress gezielt bewältigen. Praxisnahe Übungen und Reflexion helfen Ihnen, gesundheitsbewusste Führungsstrategien direkt in Ihrem Alltag umzusetzen.


Nutzen:

  • Erhöhung der eigenen Resilienz und Stresskompetenz
  • Förderung einer positiven und gesunden Teamkultur
  • Steigerung der Mitarbeitermotivation und -bindung
  • Praktische Werkzeuge für den Führungsalltag
  • Nachhaltige Verbesserung der Arbeitsfähigkeit und Produktivität
  • Teilnahmezertifikat

Zielgruppen: Führungskräfte, Teamleiter:innen, Projektverantwortliche und HR-Expert:innen, die ihre Führungsrolle gesundheitsförderlich gestalten und das Wohlbefinden sowie die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeitenden steigern möchten.

Dauer: 120 Minuten

Umgang mit psychisch erkrankten Mitarbeitenden – Sensibilität und Unterstützung im Arbeitsalltag

Psychische Belastungen und Erkrankungen am Arbeitsplatz nehmen zu – und Führungskräfte wie Kolleg:innen stehen oft vor der Frage: Wie gehe ich damit um? In diesem kompakten, praxisnahen Seminar erfahren Sie, wie Sie Anzeichen psychischer Überlastung erkennen, professionell und empathisch reagieren und gleichzeitig Ihre eigene Rolle klar abgrenzen.
Mit konkreten Fallbeispielen, kurzen Inputs und Raum für Austausch vermittelt das Seminar Sicherheit im Umgang mit Betroffenen – und stärkt die Handlungskompetenz im betrieblichen Alltag.


Nutzen:

  • Sie erhalten einen Überblick über psychische Störungen/Erkrankungen
  • Sie können abweichendes Verhalten von Mitarbeitenden einordnen
  • Sie können sensibel und klar mit Betroffenen sprechen
  • Teilnahmezertifikat


Zielgruppe: Führungskräfte, Personalreferenten, Ausbilder, BEM-Teams, Fallmanager im BEM

Dauer: 120 Minuten

Sucht am Arbeitsplatz – Prävention, Umgang und Unterstützungsmöglichkeiten
Sucht am Arbeitsplatz kann die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden, die Teamdynamik und die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens erheblich beeinflussen – und Sie können sie besser managen, wenn Sie die Frühwarnsignale erkennen und die richtigen Handlungsmöglichkeiten kennen. In diesem Workshop lernen Sie, wie Sie präventiv handeln, Konflikte konstruktiv lösen und Mitarbeitende sensibel sowie rechtssicher unterstützen können. Praxisnahe Fallbeispiele, Übungen und ein kompaktes Handout zeigen, wie Prävention und Unterstützung im Arbeitsalltag effektiv umgesetzt werden.


Nutzen:

  • Gesundheitliche Risiken frühzeitig erkennen und reduzieren
  • Mitarbeitende gezielt unterstützen und Konflikte konstruktiv lösen
  • Klarheit über rechtssichere Vorgehensweisen im Umgang mit Sucht
  • Leistungsfähigkeit und Teamstabilität erhalten
  • Teilnahmezertifikat


Zielgruppe: Führungskräfte, HR-Verantwortliche und Mitarbeitende, die Verantwortung für Teams tragen und lernen möchten, Sucht am Arbeitsplatz frühzeitig zu erkennen, präventiv zu handeln und ein sicheres, gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen

Stressmanagement – Gelassen und handlungsfähig im Arbeitsalltag

Stress beeinflusst Ihren Körper, Ihren Geist und die Zusammenarbeit in Ihrem Team – und Sie können ihn besser steuern, wenn Sie die Mechanismen dahinter verstehen. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Stress entsteht und welche individuellen Muster ihn verstärken. Sie gewinnen ein klareres Bewusstsein für Ihre eigenen Reaktionen und typische Belastungssituationen.

Das Seminar liefert Ihnen praxisnahe Impulse, um Ihren Umgang mit Stress bewusst zu gestalten, und unterstützt Sie dabei, mehr Gelassenheit und Klarheit im Alltag zu entwickeln. Die gewonnenen Erkenntnisse lassen sich sowohl beruflich als auch privat direkt anwenden.


Nutzen:

  • Mehr Gelassenheit im Berufs- und Privatleben
  • Konkrete Werkzeuge für den Alltag
  • Stärkung der persönlichen Resilienz
  • Langfristige Verbesserung von Gesundheit und Leistungsfähigkeit
  • Teilnahmezertifikat


Zielgruppen: Fach- und Führungskräfte, Mitarbeitende in Unternehmen sowie alle, die lernen möchten, mit Belastungen gesund umzugehen und ihre Widerstandskraft im Alltag zu stärken.

Dauer: 120 Minuten

Resilienztraining für Führungskräfte – Innere Stärke, klare Entscheidungen, gesund führen

Resilienz bedeutet, in herausfordernden Zeiten handlungsfähig zu bleiben, sich nach Belastungen wieder zu stabilisieren und auch unter Druck mit Klarheit zu führen. Als Führungskraft stehen Sie täglich im Spannungsfeld von Verantwortung, Tempo und Erwartungen. Resilienz hilft Ihnen, in herausfordernden Momenten stabil zu bleiben, Prioritäten klar zu setzen und mit Ruhe voranzugehen – ohne sich dabei zu überfordern.


Nutzen:

  • Verständlich: Was Resilienz wirklich bedeutet

  • Praktisch: Methoden für mehr Stabilität und innere Ruhe

  • Alltagsnah: Selbstregulation, die im Führungsalltag funktioniert

  • Teilnahmezertifikat


Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte

Dauer: 120 Minuten

Stressmanagement für Azubis – Gelassen durch den Arbeitsalltag

Prüfungen, neue Aufgaben und ungewohnte Verantwortung – der Arbeitsalltag kann für Auszubildende schnell zu einer Herausforderung werden. In unserem praxisnahen Seminar lernen Ihre Azubis, Stress frühzeitig zu erkennen und gezielt abzubauen. So bleiben sie auch in herausfordernden Situationen ruhig, fokussiert und leistungsfähig.


Das Seminar vermittelt:

  • Praktische Methoden zur Stressbewältigung im Arbeitsalltag

  • Strategien für mehr Gelassenheit bei Prüfungen und Projekten

  • Übungen, die Konzentration und Leistungsfähigkeit fördern


Unterstützen Sie Ihre Auszubildenden dabei, souverän mit Stress umzugehen und motiviert ihre Ausbildung zu meistern.

Lust auf neue Impulse?

Innere Balance ist sehr wichtig für Stabilität und gesundes Arbeiten. Ich habe Ihnen effektive Seminare zusammengestellt, damit Menschen nicht mehr nur müssen, sondern auch wollen können und so mehr Zufriedenheit im Job erlangen.

Dann schreiben Sie mir!
Ich rufe Sie zurück.

Erfolgsfaktor Mitarbeitergesundheit

Fragen & Antworten

Ich biete praxisnahe Seminare für:

  • Führungskräfte, Teamleiter:innen und Projektverantwortliche

  • HR-Verantwortliche, Personalreferent:innen und Ausbilder:innen

  • Mitarbeitende in Unternehmen

  • Auszubildende (für das Stressmanagement-Seminar)

Meine Workshops vermitteln essenzielles Wissen und praxisnahe Tools zu:

  • Stress- und Ressourcenmanagement

  • Umgang mit Sucht am Arbeitsplatz

  • Sensibler Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden

  • Gesundheitsorientierter Führung (Health Oriented Leadership)

  • Resilienztraining für Führungskräfte

  • Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen (GBUpsych)

Alle Intensiv-Workshops dauern zwei Stunden – kompakt, wirksam und praxisnah. Teilnahmezertifikat inklusive.

  • Mehr Gelassenheit, Fokus und Leistungsfähigkeit

  • Praktische Tools, die sofort im Arbeitsalltag anwendbar sind

  • Stärkung der Resilienz und Stresskompetenz

  • Sicherheit im Umgang mit psychischen Belastungen und Sucht

  • Positive Auswirkungen auf Teamkultur, Motivation und Arbeitsklima

  • Kurze fachliche Inputs

  • Praxisnahe Übungen und Fallbeispiele

  • Raum für Reflexion und Austausch

  • Handouts und Werkzeuge für den Arbeitsalltag

Kontaktieren Sie mich telefonisch oder per E-Mail. Ich erstelle ein individuelles Angebot, stimme Inhalte und Termine auf Ihr Unternehmen ab und stelle Teilnahmezertifikate aus.